banner 728x250
Berita  

APPOKI (Akademi Praktisi Perawat Okupasi Indonesia): Menjawab Penantian 2 Dekade, Akhirnya Memiliki Organisasi SDM Occupational Health Nurse (OHN) Pertama di Indonesia

Mediaperawat.id – OHN merupakan aplikasi konsep dan framework dari berbagai disiplin ilmu (keperawatan, kedokteran, kesehatan masyarakat, ilmu sosial dan perilaku, dan prinsip-prinsip manajemen). Peran OHN sendiri secara umum yakni meningkatkan dan memelihara status kesehatan pekerja, melindungi pekerja dari kecelakaan kerja, serta faktor risiko bahaya di tempat kerja guna menciptakan lingkungan kerja yang sehat dan aman. Menurut OSHA, Occupational Health Nursing (OHN) adalah salah satu disiplin ilmu keperawatan independen yang keilmuannya merupakan gabungan dari keilmuan Medical, Public Health, Industrial Hygiene, dan Nursing (Prof. Tan Malaka) serta Occupational Health Nursing (OHN) merupakan keilmuan yang independen dan otonom (Dr. Ambar W. Roestam).

”Sudah 25 tahun kami menunggu lahirnya organisasi OHN di Indonesia,” ujar Prof Tan Malaka dan Ibu Ambar W. Roestam, Akademi Praktisi Perawat Okupasi Indonesia (APPOKI), diresmikan pada tanggal 26 Mei 2024 di Cilandak, Jakarta Selatan.

Peresmian APPOKI tidak serta merta terbentuk secara cepat, namun melalui diskusi panjang yang dilakukan oleh para tim APPOKI mengingat anggota organisasi ini memiliki latar belakang tempat kerja yang bervariasi, terdiri dari 8 Praktisi OHN dan 2 Akademisi OHN.

Ket: Pelantikan OHN Pertama disertai Sponsorship (Dok./Ist)

APPOKI sendiri memiliki badan hukum AHU-082682.AH.01.30.2023 dari KEMENKUMHAM RI, dimana organisasi ini dibentuk guna mengejar ketertinggalan Indonesia dengan negara – negara tetangga seperti Filipina, Taiwan, Singapura, Malaysia, Australia dan beberapa negara Asia yang lain, dimana mereka sudah memiliki organisasi atau perkumpulan Praktisi SDM OHN di negaranya. Merujuk pada keterangan ILO tahun 2018, bahwa banyak disiplin ilmu dan profesi yang berhubungan dengan K3. Tenaga profesional kesehatan dan keselamatan kerja yang sudah diterapkan oleh perusahan dan industri di 49 negara antara lain:
– OH physicians/Doctor,
– OH nurses
– Occupational hygienists
– Safety Engineers
– Ergonomists/Physiotherapists, dan
– Psychologists (International Labour Office, 2018; Devanda, 2022).

Baca Juga : Optimalisasi SDM OH Nurses & Paramedis Pertambangan guna Efisiensi Peningkatan Aspek : Health, Education, & Technology dalam Implementasi SMK3P Perusahaan Pertambangan

Berikut Benefit yang didapat sebagai OHN:
– Upah yang tinggi
– Variasi lingkungan kerja seperti : pertambangan, migas, forestry, konstruksi, kepariwisataan, transportasi dan lain-lain
– Adanya peluang jenjang karir yang bervariasi.

Histori singkat terbentuknya APPOKI berawal dari dibuatnya Digital Platform @ohnurseedu (Occupational Health Nurses Education), platform digital pertama di Indonesia yang membahas seputar OHN dan Paramedis di Indonesia yang merupakan member dari Indonesian Network of Occupational Safety and Health Professionals (INOSHPRO), lalu dibakukanlah beberapa pengurus tim yang diseleksi oleh Prof Tan Malaka dimana beliau merupakan para pakar Occupational Health dan Industrial Hygiene dan Ibu Dr. Ambar W. Roestam, seorang pakar Occupational Health Nurses di Indonesia. Dengan terbentuknya APPOKI, diharapkan mampu meningkatkan Kapabilitas dan Kompetensi SDM K3 di Indonesia pada bidang Occupational Health Nurse dan Paramedis Perusahaan dikarenakan selaras dengan Program Profil K3 Nasional 2024, sekaligus mengambangkan Keilmuan OHN Aplikatif yang bisa diterima baik dari segi Akademik dan Praktik Perusahaan.

Ket: Pelantikan OHN Angkatan 1 dan Pengurus Pusat APPOKI (Dok./Ist)

Berikut nama – nama Tim Pengurus APPOKI :

  • Ns. Devanda Faiqh Albyn, M.Kep.
  • Ns. Yuli Nurdiansyah, S.Kep.
  • Satiman, Amd.Kep, S.M.
  • Hasdar, Amd.Kep.
  • Ns. Denny Achsanul Hak, S.Kep.
  • Ns. Anny Malau, S.Kep.
  • Ns. Agus Warseno, M.Kep.
  • Ns. Lujeng Galih P., M.Kes.
  • Sutrisno, Amd.Kep.
  • Ali Sadikin Pandiang, Amd.Kep.

Dengan adanya APPOKI, segera akan melakukan Sertifikasi OHN guna meningkatkan Kapabilitas SDM OHN dan Paramedis di Indonesia, untuk kegiatan lain APPOKI rutin mengadakan Webinar dan FGD series di Platform @ohnurseedu anak usaha dari APPOKI. Profesi OHN dan Paramedis perusahaan sangat bisa menjadi terobosan atau pengoptimalan terhadap pendistribusian perawat di Indonesia. Sehingga, akan terjadi pemerataan di berbagai sektor pelayanan kesehatan. Banyak benefit yang didapat sebagai OHN, salah satunya upah yang fantastis, lingkungan kerja yang bervariasi (seperti pertambangan, migas, forestry, konstruksi, kepariwisataan, transportasi, dll.), serta jenjang karir yang bervariasi. Terkait upah yang didapat, tergantung dari instansi yang dipilih, semisal ada yang dari Rumah Sakit dengan layanan OHIH (Occupational Health and Industrial Hygiene) dengan range gaji UMR hingga lebih tinggi, agensi PJK3 dengan range salary 5 – 8 Juta tergantung lokasi kerjanya. Berbeda lagi halnya dengan hire by Company, kisaran upah sangat fantastis bisa mencapai 10 hingga > 20 juta tergantung dari jenis perusahaannya. Beberapa fasilitas yang didapat, seperti mess, tiket pesawat, makan, dan laundry serta asuransi kesehatan.

Baca Juga : Mau Jadi Perawat Perusahaan/ Industri ? Yuk intip Gaji Perawat OHN

Sekilas opini dari Ketua APPOKI, “Perawat yang bekerja di Fasyankes sudah Overload, seperti kita ketahui bersama bahwa lulusan perawat setiap tahunnya di Indonesia sangat banyak dan tidak sebanding dengan jumlah kebutuhan perawat di FASYANKES (Fasilitas Pelayanan Kesehatan), seperti puskesmas, klinik, laboratorium dan Rumah Sakit. Bahkan, belum tentu mereka mendapatkan kesejahteraan yang layak, kecuali yang sudah PNS dan PPPK, sehingga bekerja di sektor Industri/Perusahaan bisa menjadi prime option selain bekerja di Luar Negeri”. Aspek Kesehatan Kerja sangatlah penting dan menjadi urgensi saat ini guna menggapai Indonesia Emas tahun 2045 mengapa demikian? Karena 1/3 dalam sehari waktu manusia dihabiskan di tempat kerja bahkan kejadian stunting pun bisa dicegah melalui tertibnya Implementasi K3 di tempat kerja terutama bagi pekerja muda dan usia produktif dalam hal ini perawat turut berperan besar. Mengingat saat ini Indonesia menuju tahun Industri Tangguh 2030, sehingga banyaknya Investor Asing dan Perusahaan Luar Negeri yang membuat Operational Project / Joint Operation di Indonesia, selain Perusahaan BUMN dan BUMD.

Tidak lupa menginformasikan bahwasanya @ohnurseedu dan APPOKI di support oleh Tokoh Kesehatan Kerja dan Profesional OHN di dalam dan luar negeri, baik secara praktik dan akademik. Dengan adanya platform ini, diharapkan sangat mudah diakses melalui sosial media Instagram @ohnurseedu, sehingga mahasiswa dan praktisi perawat dapat mengetahui dan tertarik berkarir sebagai Perawat di Industri/Perusahaan. Dengan lahirnya APPOKI, diharapkan keilmuan terkait OHN di Indonesia mampu berkembang dan adaptif mengikuti Trend Issue Global yang ada, bersinergi antara Praktisi dan Akademisi guna mengembangkan keilmuan yang aplikatif, baik secara konsep, teori dan praktik OHN di Perusahaan/Industri. Tidak hanya itu, peningkatan dan pengembangan kapabilitas SDM OHN dan Paramedis selaras dengan tujuan SDGs dalam aspek Kesehatan sehingga turut mewujudkan Indonesia Generasi Emas 2045, mengingat 1/3 dalam sehari waktu kita dihabiskan di tempat kerja sehingga perlu mendapatkan pelayanan kesehatan kerja yang komprehensif untuk mencegah terjadinya Kecelakaan Kerja dan Penyakit Akibat Kerja maupun masalah kesehatan lainnya pada pekerja mulai dari pekerja masuk hingga pensiun.

Referensi:
– Albyn, Devanda Faiqh. (2024). “Dasar-Dasar Keperawatan: Pengantar Teori dan Praktik”. Penerbit: Anak Hebat Indonesia, ISBN : 9786231643889.
– Devanda, et.al. (2022). Kesehatan Masyarakat Dan Kesehatan Lingkungan. Editor: Arif Munandar. Publisher: Media Sains Indonesia, ISBN: 9786233624527.
– Devanda, et.al. (2022). Keselamatan Pasien dan Keselamatan Kesehatan Kerja. Publisher: Media Sains Indonesia, ISBN: 9786233625357.
– Devanda, F.A. (2023). Literature Review: The Urgency Needs of Occupational Health Nurses Profession for SMK3 Implementation to Workers at Indonesian Company, International Conference of Health Sciences, 1st Universitas dr. Soebandi, 1 (1), 2988-0556.
– https://www.abohn.org/employers
– https://www.instagram.com/ohnurseedu/
– https://www.abohn.org/sites/default/files/ABOHNCarGde_032714WEB.pdf
– Intip Gaji OHN! Lalu Gimana Sih Cara Menjadi Perawat Perusaha… (firstindonesiamagz.id)
– Datangkan Para Pembicara dari BUMN, @ohnurseedu Kembali… (firstindonesiamagz.id)
– Occupational Health Nurse – Perawat di Tempat Kerja “Perusahaan/Industri” – Blog (appskep.id)
– Buku Ensiklopedi Occupational Health Nursing (deepublishstore.com)
– Occupational Health Nurse: Pembuka Paradigma Lingkup Kerja Perawat di Indonesia – Isafety Magazine – Safety | Health | Environment
– Occupational Health Nurses Education (@ohnurseedu) Pembuka Paradigma Ruang Lingkup Kerja Perawat Di Indonesia – Mediaperawat.id
– OHN, Pembuka Paradigma Lingkup Kerja Perawat – Radar Situbondo (jawapos.com)

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *